Recrutement & Formation

Créer des dispositifs de formation sur-mesure,
pour vous développer sur de nouveaux business,
pour gagner en performance,
pour vous démarquer de la concurrence…

_

Valoriser vos recrutement par ses process associés
(tests techniques de recrutement sur-mesure,
dossiers de subventions, aides,
accompagnement en période d’essai…)

CONJONCTION RH est référencée comme organisme de formation auprès de la DIRECCTE, et dûment enregistrée à ce titre.

Les formations conçues et animées par CONJONCTION RH sont donc éligibles au plan de formation et potentiellement financées par les OPCA.

L’offre

De prestations de formation classiques à l’accompagnement à la conception d’un plan de formation

Le développement de l’entreprise induit le développement de la compétence de ses collaborateurs. Le plan de formation est un des outils du développement des compétences.

Formations courtes, longues, professionnalisantes, VAE, CIF, CPF, de nombreux outils sont à votre disposition, et à celle de vos salariés. Encore faut-il avoir une vision à la fois globale de vos ambitions de développement social, et précise de ces outils, pour croiser les deux.

CONJONCTION RH vous accompagne dans la conception d’un plan collectif et individuel à 3 ans, en lien avec votre plan de développement commercial, et vous assiste dans l’optimisation financière de ces dispositifs (aides, OPCA etc)

Ingénierie pédagogique

Si vous souhaitez mettre en œuvre une formation spécifique à votre entreprise, votre métier, votre organisation, votre vocabulaire (transmission des savoir-faire par exemple) ; une formation qui n’existe pas dans les catalogues habituels :

CONJONCTION RH peut fabriquer pour vous cette formation, en concevant une formation sur-mesure, ad hoc, qui réponde à votre besoin de court-terme, et qui vous permette de conserver une trace formalisée de ce qui constitue vos compétences et votre valeur ajoutée.

Recrutement

Le recrutement est un processus chronophage qui vous détourne de vos autres problématiques sociales. En sous-traitant cet aspect des ressources humaines à CONJONCTION RH, toutes les étapes préliminaires sont prises en charge pour vous, il ne vous reste qu’à prendre la décision finale parmi les candidats pré-qualifiés pour vous. L’aspect contractuel peut également être sous-traité : un contrat bien fait étant le garant d’une vie contractuelle plus simple.

Recrutement-Formation

En complément du recrutement, CONJONCTION RH vous propose de mettre en œuvre une formation préalable à l’embauche qui permettra de préparer le candidat sélectionné afin de faciliter son intégration et sa prise de poste.

CONJONCTION RH prendra parallèlement en charge les éventuelles démarches de financement de telles formations, notamment par les OPCA ou par pôle emploi (AFPR, POE, etc.).